Risques professionnels en Île-de-France : actions et résultats 2025

Des équipes engagées aux côtés des entreprises et de leurs salariés

La direction régionale des risques professionnels (DRRP) accompagne les entreprises franciliennes dans la mise en place de mesures de prévention pour prévenir et réduire les expositions aux risques et préserver la santé et la sécurité de leurs collaborateurs.

Elle est composée de 360 agents répartis en deux pôles principaux :

• le service prévention, qui a pour mission d’améliorer les conditions de travail et réduire la sinistralité en déployant conseils, assistance, contrôle, formations et incitations financières ;
• la direction tarification et reconnaissance des risques professionnels, qui calcule et notifie les taux de cotisations accidents du travail maladies professionnelles (AT/MP) de près de 500 000 établissements en Île-de-France.

Les actions phares de 2025 au service de la prévention des risques professionnels

L’année 2025 a été marquée par :

• la progression des demandes d’aides financières à destination des entreprises, en particulier la subvention Prévention des risques ergonomiques ;
• la poursuite du déploiement des programmes nationaux de prévention sur les thématiques à forte sinistralité (TMS Pros, RC Pros, RPS et Prévention AT), et des approches sectorielles (BTP, intérim et médicosocial) ;
• le déploiement de partenariats institutionnels, sectoriels et territoriaux pour renforcer l’accompagnement des TPE-PME et soutenir les démarches innovantes dans des secteurs prioritaires ;
• l’investissement dans l’innovation : développement de services numériques, nouvelles modalités d’accompagnement, projets expérimentaux.

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Au sommaire du « Faits et chiffres 2025 – Risques professionnels », retrouvez :

• les caractéristiques de la région francilienne ;
• la présentation de la direction régionale des risques professionnels ;
• le plan d’actions du service prévention 2024-2028 ;
• l’activité du service prévention ;
• les actions de la direction tarification et reconnaissance ;
• la synthèse des résultats contrat pluriannuel de gestion obtenus au titre de l’année 2025.

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