Vos droits et vos devoirs
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L’attribution de l’allocation amiante s’accompagne d’un ensemble de droits et de devoirs qu’il faut respecter pour pouvoir en bénéficier.
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L’attribution de l’allocation amiante s’accompagne d’un ensemble de droits et de devoirs qu’il faut respecter pour pouvoir en bénéficier.
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Accidents liés aux manutentions, chutes de hauteur, troubles musculosquelettiques, heurts engins/piétons… Les risques professionnels du secteur de la construction nécessitent de mettre en place des mesures de prévention adaptées.
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Retrouvez le guide des bonnes pratiques de prévention des risques pour les métiers de l'exposition : approvisionnement, montage et démontage de stands.
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Le jeudi 20 décembre, les Trophées Cramif 2018 ont été remis au sein de notre organisme en présence de David Clair, directeur général de la Cramif. Ces Trophées permettent de valoriser l'engagement des entreprises franciliennes en faveur de la santé et la sécurité au travail.
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En cas d’accident du travail, d’accident de trajet ou de maladie professionnelle, employeur et salarié doivent effectuer des démarches auprès de l'Assurance Maladie.
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Votre état de santé nécessite l'obtention d'un petit ou grand appareillage, ou vous en êtes déjà bénéficiaire, retrouvez ici une aide en cas de difficultés et les conditions de prise en charge de votre appareil.
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Bénéficiaire d’une pension d’invalidité ou d’une allocation supplémentaire d’invalidité, vous devez remplir certaines obligations. Il est nécessaire de répondre aux contrôles médicaux et administratifs et de nous informer de tout changement de situation par courrier.
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Retrouvez les conseils de prévention des maladies professionnelles de la peau et voies respiratoires liées aux produits utilisés dans le secteur de la coiffure.
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Retrouvez une présentation des risques lors de la collecte de déchets ménagers et assimilés, et les bonnes pratiques de prévention à mettre en œuvre.
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Retrouvez le document de sensibilisation des futurs chefs d'entreprise et chefs d'entreprise à la préservation de leur capital santé et celui de leurs salariés.